今春求职高峰提前到来,武汉求职起薪3560元

2019-02-20 来源:未知

2019年2月18日,国内最大的O2O招聘平台香草招聘发布《2019年春节用工报告》(以下简称“报告”),报告显示,在今春求职高峰期,将新一线城市作为理想就业城市的求职者比例明显高于传统一线城市,求职者平均在职时间增长,工作稳定性提高,初入职场的新新生代“00后”成为新一年求职市场亮点。武汉求职起薪3560元,位居全国第十二。

求职心态整体乐观,超7成人表示能应对

2019年春节求职难度感受对比(数据来源:香草招聘《2019年春节用工报告》,2019年2月)

报告显示,在就业难度感受上,56.8%的求职者表示“有点难,但可以接受”,表示“很难,费了很多功夫”的求职者占比为25.5%,表示“不难”或“很轻松”的求职人群比例分别为12.1%和1.5%。

2019年与2018年平均在职时长对比(数据来源:香草招聘《2019年春节用工报告》,2019年2月)

报告显示,求职者平均在职时间与去年相比有明显提升,其中在职时间不足6个月的求职者比例为16.5%,而去年该比例为26.7%;在职时间6个月-12个月的求职者比例为31.9%,去年该比例为25.2%;在职时间为12个月-24个月的求职者比例为31.6%,而去年该比例为24%。

新新生代“00后”初入职场

2018年是“00后”的成年元年,相比“90后”,“00后”所处的社会环境不但有更为优越的物质⽣活,更同时伴随了移动互联网的高速成长,这让“00后”对信息的捕捉更为敏感,并形成了更为鲜明的个性。体现在职场上,相比“90后”前辈们,“00后”对个人价值和自我成长的主张更加别具一格。

随着第一批“00后”成年,职场上逐渐开始出现他们的身影。本次报告显示,工作较长的“00”后已经有了跳槽的经验。

各年龄段求职者在职时长对比(数据来源:香草招聘《2019年春节用工报告》,2019年2月)

本次报告显示,“00后”的在岗时长最多的已经达到1-2年,更多的“00后”在职时长分布集中在3个月-6个月,该比例占到参与调研的“00后”群体的38.3%。而体现在工作带来的价值上,与“90后”、“80后”相比,“00后”更加注重工作的幸福感,以及自我锻炼和提升。

期望从工作中获得什么各年龄段对比(数据来源:香草招聘《2019年春节用工报告》,2019年2月)

关于香草招聘:

香草招聘是人瑞集团旗下O2O招聘平台,2016年3月正式发布同名APP,是一个为年轻人而生的免费求职平台。香草取自汉书“十步之泽,必有香草”,寓意着每个人都是自己的香草,积极乐观地面对人生,勇于挑战,创造自己的成功机会。

香草招聘凭借人瑞以效果为导向、按效果付费的服务模式优势,帮助求职者在1天时间内收到反馈,最快24小时内即可拿到Offer,更可以根据求职者对于职业、薪资、工作地点等不同方面的需求定制专属职位。

(三峡信息在线编辑:admin)

版权声明:如果您发现本网站上有侵犯您的合法权益的内容,请联系我们,本网站将立即予以删除!

天涯网友:失魂人*pugss
评论:好的文字是这样的:你写得不动声色,我看得肝肠寸断

搜狐网友:▲ 难分 2amor〃
评论:我也想做一个优雅的淑女,是生活把老娘逼成了泼妇.

凤凰网友:︶別致微笑ゞ
评论:结婚的日子我已经定好了,现在就差定新郎了。

天猫网友:Originalぃ原点
评论:没事的话别来找我,有事那就更别来找我了。

淘宝网友:寻找爱 Looking
评论:别把姐当备胎,姐是你换不起的轮子

百度网友:涐哭谁心疼╮
评论:我妈就生了这么一个限量版的我,你看着办吧Q_Q

猫扑网友:我跟了这节奏
评论:世界上最最废话的就是那句写在烟盒上面的“吸烟有害健康”。

腾讯网友:曳止Sigh -2
评论:终于知道为什么吃奥利奥会先舔一下了,因为那样就没人会和你抢了。

网易网友:WinNer丶怀念
评论:挣钱是一种能力,花钱是一种技术,我能力有限,技术却很高。

本网网友:心悲 2/2star°
评论:赚钱像接露水那么辛苦,花钱却像流水那么迅速

关键字阅读 今春,求职,高峰,提前,到来,武汉,起薪,3560元,201